Das genaue Erkennen von Gefühlen und den ihnen zugrunde liegenden unerfüllten Bedürfnissen kann dabei helfen, Ängste, Depressionssymptome und sogar das Hochstapler-Syndrom im jeweiligen Moment anzugehen.
Aktuelle Daten von Crunchbase zeigt, dass es allein im Technologiesektor im Jahr 2024 mehr als 57.000 Entlassungen gegeben hat. In Edelmans Vertrauensbarometer 2023gaben erstaunliche 89 % der Befragten an, Angst vor dem Verlust ihres Arbeitsplatzes zu haben. Während des Entlassungsprozesses kann das Vertrauen zwangsläufig zerstört werden. Mitarbeitern fällt es möglicherweise schwer, Vertrauen in ihr Führungsteam zu fassen, während sie zusehen müssen, wie ihre Kollegen gehen. Und das Vertrauen innerhalb einer Organisation wiederherzustellen, kann äußerst schwierig sein, wenn Sie nicht versprechen können, dass Sie nie wieder Entlassungen vornehmen werden.
