Dank der Technologie müssen Talentpools nicht mehr durch die geografische Lage begrenzt sein. Unternehmen müssen über ihre Grenzen hinaus denken und die Kundenbindung besser planen.
In den letzten Jahren hat sich das Gefüge der globalen Beschäftigung in vielerlei Hinsicht verändert. Eine grundlegende Veränderung zeichnet sich jedoch am größten ab: die Talentknappheit.
